Abschluss eines erfolgreichen „Sommers der Berufsausbildung 2022“ der Allianz für Aus- und Weiterbildung …

... Anwerben von Auszubildenden weiterhin wichtige Aufgabe Der „Sommer der Berufsausbildung“ ist ein wichtiger Baustein für eine nachhaltige Fachkräftesicherung in Deutschland: Von Mai bis November 2022 haben die Partner der „Allianz für Aus- und Weiterbildung“ mit über 750 Veranstaltungen und Aktionen bundesweit für die Berufsausbildung geworben. Über den gesamten Aktionszeitraum erhielten junge Menschen Einblicke in die große...

NORMA Azubi-Tag 2022: Austausch zwischen Top-Azubis und Führungsetage …

... fand bereits zum dreizehnten Mal statt Mit NORMA auf dem Weg in ein erfolgreiches Berufsleben NORMA fördert seine Nachwuchstalente: alle Auszubildenden, die ihre Ausbildung besonders gut abgeschlossen haben, wurden auch in diesem Jahr zum Azubi-Tag nach Fürth eingeladen. Dort konnten sich die insgesamt 18 Auszubildenden - 17 aus Deutschland und einer aus Österreich - am Hauptsitz des Lebensmittel-Discounters mit der Geschäftsführung...

Wie in den „besten Zeiten“

Rund 300 Auszubildende sind in diesem Jahr bei den Maritim Hotels in ihre Berufsausbildung gestartet, so viele wie "vor Corona" zu den „besten Zeiten“. Und das, obwohl die inhabergeführte Hotelgruppe sich während der Pandemie notgedrungen von acht Standorten trennen musste. Nun sammeln wieder hunderte junge Menschen erste Berufserfahrung in den aktuell 24 deutschen Maritim Hotels. „Wir freuen uns unheimlich, dass sich trotz der...

azubi.report 2022 zeigt Unternehmen die Erfolgsfaktoren für die Suche nach Auszubildenden

Die große Studie zur Situation von Auszubildenden in Deutschland zeigt, wie sich der Markt der Kandidat:innen verändert, welche Rolle Social Media spielt und welche Hürden abgebaut werden sollten. So gibt es praktisch keine zweite Chance für Unternehmen. Sie müssen schnell sein und gut kommunizieren, um Azubis zu finden, zu sichern und zu halten. Es gibt Nachholbedarf bei der Fehlerkultur und Wertschätzung gegenüber Azubis, die im Laufe...

Einzigartig, beeindruckend, nachhaltig, vielfältig: Mit dem “Rookie Festival” begrüßt XXXLutz 1000 neue Auszubildende aus ganz Deutschland im Team

Event der Extraklasse unterstreicht die Vorreiterrolle der Möbelhäuser mit dem Roten Stuhl beim Thema Ausbildung Alois Kobler, CEO Deutschland bei XXXLutz: "Wir zeigen, was es bedeutet, den Menschen in den Mittelpunkt zu stellen und ihn sowie seine Stärken zu fördern und weiterzuentwickeln." Das "Rookie Festival" bietet den 1000 Berufseinsteiger*innen einen Tag voller haftender Erinnerungen Vielfalt, Nachhaltigkeit, Teambuilding, beste...

So viele Azubis wie noch nie starten 2022 in Filialen und Niederlassungen erfolgreich in den neuen Job Alle Ausbildungsstellen besetzt …

... Attraktivität von NORMA als Ausbildungsbetrieb untermauert Knapp 900 neue Auszubildende - und damit so viele wie nie zuvor - starten 2022 bei NORMA in ihre Karriere und konnten beim Nürnberger Lebensmittel-Discounter dank mehrerer dezentraler Kickoff-Events direkt hinter die Kulissen schauen. Die "Willkommens-Tage" dienten vor allem dazu, den Newcomern einen herzlichen Empfang zu bereiten und ihnen zugleich die Chance zu geben, sich...

apetito heißt neue Auszubildende willkommen

Traditionelle Einführungstage geben erste Einblicke in die Unternehmenswelt 30 neue Auszubildende und eine Jahrespraktikantin haben am 4. August 2022 ihre Ausbildung bei der apetito AG bzw. der apetito catering B.V. & Co. KG in Rheine begonnen. Drei Berufskraftfahrer und erstmalig auch eine Berufskraftfahrerin, zwei Mechatroniker, sechs Fachkräfte für Lebensmitteltechnik, zwei Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung, vier dual...

Handwerker suchen Nachwuchs: Experte verrät 4 Argumente, die bei Auszubildenden 2022 besonders gut ankommen

Der Fachkräftemangel schafft für Handwerksbetriebe viele Probleme: Mitunter müssen Anträge abgelehnt werden, weil nicht genug Personal zur Verfügung steht. Das liegt vor allen Dingen daran, dass es dem Handwerk an Nachwuchs fehlt. Aktuell suchen viele Betriebe wieder nach Auszubildenden, doch die Zahl der guten Bewerber hält sich meist in Grenzen. Justin Böttger, Recruiting-Experte für Handwerksbetriebe, ist sicher, dass Handwerker mit...

Neue Studie zeigt: Jede:r Dritte ist während des Studiums oder der Ausbildung nicht ausreichend über Versicherungen informiert

Fast ein Drittel der Menschen in Deutschland (29 Prozent) wussten zum Zeitpunkt ihres Studiums oder ihrer Ausbildung nicht, welche Versicherungen wichtig für sie wären - und haben sich erst nach ihrem Abschluss damit auseinandergesetzt . Das zeigt eine bevölkerungsrepräsentative Studie des digitalen Versicherungsmanagers CLARK in Zusammenarbeit mit dem Befragungsinstitut YouGov. Für frischgebackene Studierende und Azubis beginnt ein neuer...

105 000 Auszubildende waren 2021 in einer Ausbildung zur Pflegefachfrau oder zum Pflegefachmann Zahl der Auszubildenden legt trotz Corona leicht zu

Seit zwei Jahren ist in Deutschland die Ausbildung im neuen Beruf der Pflegefachfrau beziehungsweise des Pflegefachmanns möglich. Zum Stichtag 31.12.2021 waren nach vorläufigen Zahlen insgesamt 105 006 Personen in der Ausbildung zu diesem Beruf. Wie das Statistische Bundesamt (Destatis) weiter mitteilt, haben im Jahr 2021 61 458 Auszubildende eine Ausbildung zu diesem Beruf begonnen. Das waren 7 % mehr als 2020. Damals hatten sich 57 294...

Ausbildung und Arbeitsschutz – Wie Auszubildende vor Arbeitsunfällen geschützt werden Tipps für Ausbilder und Ausbilderinnen

Auszubildende sind eine Zielgruppe, die schwer zu fassen ist. Sind sie übermütig und risikobereit oder vorsichtig und besonnen? Dieser Frage wird in der neuen Ausgabe des BGHW-Kundenmagazins HUNDERT PROZENT nachgegangen. Schwerpunktthema: "Ausbildung und Arbeitsschutz". Das Ergebnis: Azubis sind von allem ein bisschen, aber vor allem wollen sie mehr wissen, um sich besser zu schützen. HUNDERT PROZENT fasst zusammen, wo junge Leute ihren...

Glatte 100 Prozent: ALDI SÜD Azubi ist Deutschlands Bester

Die Deutsche Industrie- und Handelskammer (DIHK) hat die Prüfungsbesten 2021 ausgezeichnet. Bundesbester Azubi bei den Einzelhandelskaufleuten ist Florian Dötsch von ALDI SÜD. Der Jubel war groß, als die Namen der bundesbesten Auszubildenden bekannt gegeben wurden. Mit seinem Prüfungsergebnis von glatt 100 Punkten ist der ALDI SÜD Auszubildende Florian Dötsch der Beste von bundesweit knapp 20.000 Absolventen in diesem Prüfungsjahr. "100...